Välkommen till Svenska Transportarbetareförbundets medlemsforum!
Här svarar vi på frågor, tar emot förslag och hjälper till med rådgivning i många frågor. Är det något du vill veta kan du söka efter svaret innan du ställer en fråga. Vi svarar på inläggen inom 2 arbetsdagar. Nu under semestertider kan det förekomma längre svarstider än normalt.
Vi följer GDPR och vill informera att era inlägg sparas och används i informationssyfte. Vi avidentifierar inläggen efter 1 år.
Svenska Transportarbetareförbundet är ett fackförbund inom LO.
Förbundet bildades 1897 och har cirka 57 000 medlemmar.
Förbundet organiserar en rad olika branscher och yrkesområden inom främst transportnäring, renhållning och bevakningsbranschen.
Transports uppgift är att se efter medlemmarnas intressen på arbetsmarknaden och inom näringslivet. Dessutom ska förbundet arbeta för politisk, social och ekonomisk demokrati.
Tack för din fråga.
Först är det bra att reda ut begreppet. Att bli "lasad" är ett vanligt uttryck för att en visstidsanställning övergår till en tillsvidareanställning enligt reglerna i LAS (lagen om anställningsskydd) eller enligt regler i ett kollektivavtal.
Det går därför inte att ge ett exakt generellt svar på när någon blir lasad, eftersom reglerna kan skilja sig mellan olika avtalsområden. Det som avgör är vilken anställningsform du har, hur länge du varit anställd och vilket kollektivavtal som gäller på arbetsplatsen.
Det korta svaret är alltså: Man blir "lasad" när man uppfyller de villkor som gör att visstidsanställningen ska övergå till en tillsvidareanställning. För att veta när det sker i praktiken behöver man veta vilket kollektivavtal som gäller.
0104-80 30 00
Med vänliga hälsningar,
Medlemsservice.