Till senaste kommentaren
Kommentaren du söker har flyttats till en ny diskussion, eller är borttagen.

Intermittent anställning företrädesrätt?

Jag har varit säsongsanställd i tre sammanhängande år, plus ett år tidigare under sommrarna och dessutom haft ett sorts vikariat på några procent, då jag arbetade mest hemifrån och på plats en gång i månaden under ca 8 månader. Nu vet jag att det ska komma ut två tjänster som jag är kvalificerad till och tänkte att jag borde ha företrädesrätt iom. att jag arbetat mer än 12 månader. Men det står på avtalet att jag är intermittent anställd. Samtidigt har jag haft schema under sommaren och det står att avtalet gäller från 1 maj till 31 augusti. Vad har jag rätt till egentligen?

Kommentarer

  • Hej!
    Intermittenta anställningar är knepiga och behöver utredas närmare för att vi ska kunna säga vad du har rätt till. Jag råder dig att mejla din fråga till fraga@dik.se så kommer våra ombudsmän att titta på den. Bifoga helst de relevanta anställningsavtalen och annat underlag som kan vara viktigt, t.ex. schema.

    Vänliga hälsningar
    Magnus

Kommentera eller skriv ett nytt inlägg

Ditt namn och inlägg kan ses av alla. Din e-post visas aldrig publikt.